三人拼团小程序APP开发案例

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　　消费者通过在线上长时间的集中学习，可以掌握各种技能，并将这些技能转化为自己的存量技能。这种学习模式不仅大大降低了学习成本，还极大地提高了用户的渗透率。

　　一、三人拼团小程序开发模式讲解：

　　1.零售价：399/一套产品

　　2.总代：6800/17套产品；链赢拼团新零售总代利润：

　　总代招直属总代①，返2000；总代招直属总代②，返2000；总代招直属总代③，返2000?3000

　　拿平级总代团队业绩奖：每单6元；拿整个团队零售业绩奖：每单12元；每直招3个总代为一轮，招满3个一共返9000，再重新开始进行下一轮！

　　3.合伙人：19800/49套产品；链赢拼团新零售合伙人利润

　　合伙人招直属合伙人，返10000；合伙人招直属总代，返3000；团队里每进一个总代，返1000

　　拿直属团队零售业绩奖：每单25元；拿平推合伙人团队总业绩奖：每单6元；拿直属总代团队奖：每单13元；拿旗下全部间推总代团队奖：每单7元

　　复购套餐：799/6盒；利润和399一样：每套赚160；打款一次，首次配货，后续一件代发

　　每单零售399自动进入3人拼，同时赚3人拼商收益。